Recrutamento e Seleção

Oferecendo um trabalho personalizado, com uma equipe altamente qualificada, visa buscar profissionais com potencial e conhecimento que possibilitem superar os objetivos da empresa e que possuam características compatíveis com as exigências específicas das áreas nas quais irão atuar.

A metodologia abrange a utilização de técnicas diferenciadas na busca e avaliação de profissionais, garantindo eficiência e objetividade na identificação do perfil desejado. Atuamos em cargos administrativos, técnicos e executivos, com foco em competências e resultados.

Método

Levantamento de perfis ideais dos profissionais a serem contratados.
Elaboração de testes técnicos, quando necessários, efetuado em conjunto com a área requisitante.
Busca de profissionais através de hunting, sites de recrutamento, redes sociais, anúncios, entre outros.
Avaliação do perfil profissional de candidatos através de:
- Entrevista por competências;
- Entrevista aprofundada;
- Dinâmicas de grupo;
- Avaliação de personalidade;
Apresentação de três ou mais candidatos com perfis apropriados às necessidades do cargo e da empresa cliente.

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